COACHING OCH LEDARSKAP
236 episodes - Swedish - Latest episode: 3 days ago -Ledarskap - Coaching - Utveckling. Vi samtalar om frågorna som är vår vardag utifrån ledarskap, medarbetarskap och ett coachande förhållningssätt. Genom åren har vi samtalat med många om ledarskapets och coachingens vad, varför och hur. Vår podd är vårt sätt att göra de samtalen tillgängliga för fler.
Khraft, din partner i tillväxt som ger vinst för individ, företag och samhälle.
Homepage Apple Podcasts Google Podcasts Overcast Castro Pocket Casts RSS feed
Episodes
# 119 Monica Elgemark Coachande ledarskap
April 21, 2023 05:15 - 36 minutes - 53.1 MB'Jenny samtalar med Monica Elgemark om det coachande ledarskapet och att facilitera lärande som ett verktyg för att engagera, driva och generera positiva resultat. Varje vecka möter hon sina chefer i ett "one to one" med fyra punkter på agendan, ibland kort och ibland långt. Med en bakgrund hos Tele 2, Nordnet och Swedbank har hon samlat på sig en hel del erfarenheter som kommer till nytta i uppdraget som Chief Marketing Officer på Oneflow. Hur kan ett coachande ledarskap se ut? Monica bjud...
#118 Om rehabilitering vid missbruksproblematik
April 07, 2023 05:10 - 40 minutes - 66.8 MBJenny möter i Marie Malmlöf och Therese Bojestig i frågor om vad man som arbetsgivare kan, ska och bör göra när man har misstankar om beroendeproblematik hos anställda. Marie & Theres svarar på frågor som: När misstankarna inte bara är misstankar, hur kan du som arbetsgivare hantera det? Hur ska man hantera misstankar om drogberoende annorlunda och varför? Hur kan du bäst föra det på tal med dina anställda när situationen uppstår? Kort och gott konstaterar vi att chefen som kontinuerligt ar...
#117 Jenny möter Ulrika Askengren Om ledarskap och förändringsledning
March 23, 2023 04:00 - 40 minutes - 62.2 MBUlrika är stabschef vid Svenska Parasportförbundet och har tidigare erfarenheter från Scouterna, Rädda Barnen såväl som Tom Tits i Södertälje. Ett inspirerande samtal om vad som på riktigt är viktigt för Ulrika i hennes ledarskap, hur hon gör när hon lägger örat mot rälsen. I alla sina roller genom åren har Ulrika varit med och jobbat med förändringar och också fått se organisationer på riktigt förändrats och utvecklats, inte minst hur ett tufft val hos Scouterna nu ger Scouterna för åttonde...
#116 Ledare har ansvar för lärandet
March 10, 2023 05:00 - 26 minutes - 33.3 MBSamtal med Toril Nygren Grave om ledarskap. Jenny och Toril pratar om ledarens betydelse för lärandet i organisationen och sina medarbetares utveckling. Vad är det en ledare behöver göra för att generera lärande som utvecklar individen och organisationen. Vi talar om 70- 20-10 principen och hur ledare och chefer bättre kan ta tillvara det som sker i produktionen. Vi bjuder på en del tips och frågor som vi tycker att vi bör ställa oftare till våra medarbetare, oss själva och varandra är frågo...
#115 Jenny möter Elisabeth Linder i ett samtal om kommunikation och coaching
February 24, 2023 04:00 - 37 minutes - 59.1 MBMed Elisabeth Linder i Khraftstudion blev det ett böljande samtal om att bli coach och vad det betyder att vara trygg med sin inre kompass. Elisabeth reflekterar över sin yrkeskarriär som kommunikatör och senaste åren som senior rådgivare inom detsamma. Vad hade varit annorlunda med den kompetens hon tillägnat sig nu? Tänk om hon hade haft coachkompetens som rådgivare, vad hade då varit annorlunda? Coaching, sång och kommunikation är mixen av tjänster Elisabeth erbjuder i företaget Linder...
#114 I möte med Peter Stormats, om utveckling genom dialog och lyssnande
February 10, 2023 04:00 - 38 minutes - 54.3 MBPeter Stormats är VD på Euroflon. Han är en av de som valt att arbeta med oss i vår ledarfilosofi och modell i företaget, såväl i sin helhet som i sitt eget ledarskap. Du möter här en fantastisk person som upptäckt fler dimensioner av sitt lyssnande och sin kommunikation och berättar om vad det skapar i företaget såväl som i hans eget liv. En modig resa in i ett helt nytt sätt att bygga företag utifrån medarbetares styrkor och kompetens. Att ge plats för andra genom medvetet ledarskap och g...
#113 Jenny möter Jörgen Boström i ett samtal om chefsskap och coaching
January 27, 2023 04:00 - 46 minutes - 63.9 MBJörgen Boström, tidigare chef inom försäljning och med 20 års erfarenhet av försäljning och ledarskap, befinner sig mitt i ett karriärsbyte. Nu kokar han ihop sina tidigare erfarenheter med nya erfarenheter. Jörgen berättar om sin resa in i coachyrket och vad han skulle gjort annorlunda om han fått coachkompetensen tidigare i sin roll som försäljningschef. Samtalet bjuder på tips och tankar om lyssnandet och frågorna vi ställer och hur vår inställning är så viktig för kommunikationen och resu...
#112 Samtal med Tina Tornell om självinsikt
January 13, 2023 04:00 - 45 minutes - 62.1 MBÄr det alltid bra med självinsikt? Kan det bli för mycket navelskåderi? Och på vilket sätt är Enneagram annorlunda mot andra modeller för ökad självinsikt? Tina Tornell intresserade sig för Enneagrammet som ett verktyg för självinsikt för snart 20 år sedan. Tillsammans med Ann Thim startade hon sedan företaget Enneagramcenter. I avsnittet får du en kort introduktion till Ennegrammets nio strategier och vad de kännetecknas av. För den som önskar något att bita i när det gäller sin eg...
#111 Relationskompetens del 2
December 30, 2022 04:00 - 31 minutes - 44.2 MBJenny Bergh och Toril Nygreen Grave, grundare och partners i Learn Coaching AS, delar här i det andra avsnittet med sig av vad de lärt sig utifrån sitt eget samarbete. Relationen har inte alltid gått på räls, utan bjudit på motstånd från båda parter i omgångar, utmaningar som övervunnits och som de arbetat sig igenom. De bjuder på erfarenheter och lärdomar samt hur modellen LEARN Coaching och filosofin blivit plattformen för deras samarbete. Vi tar upp frågor som - vikten av att stå kvar, va...
#110 Relationskompetens del 1
December 16, 2022 04:00 - 41 minutes - 47.5 MBJenny Bergh och Toril Nygreen Grave delar med sig av erfarenheterna av att bygga företag tillsammans från två olika länder, som två olika och starka personligheter. När de skulle starta LEARN Coaching AS blev de avrådda att starta företag ihop. Sedan dess har de skrivit Utbildningen LEARN Coaching som ger 146 timmar ledar- och coachträning för dig som vill lära dig coaching och det coachande förhållningssättet. Det har blivit en filosofi, en modell och många lyckade uppdrag sedan samarbetet ...
#109 Jenny möter Dr. Solveig Beyza Narli Evenstad
December 02, 2022 04:00 - 39 minutes - 44.8 MBDagens samtal mellan Jenny och Solveig tar sin utgångspunkt i Solveigs artikel om Organisationell kommunikation kopplat till utbrändhet och stress. Artikeln är en summering av Solveigs doktorsavhandling. Solveig är en av alla fantastiska människor som gått vår utbildning LEARN Coaching Självledarskap och coaching. Vill du veta mer om vår filosofi och modell samt våra utbildningar. Välkommen med på nästa öppna event, EXPLORE Så vad pratar vi om i dagens avsnitt? Kolonialisering(Haberma...
#108 Ledningsgruppsutveckling
November 18, 2022 04:00 - 32 minutes - 37.7 MBLedningsgrupper - en möjlighet för egen utveckling, grupputveckling och företagsutveckling. Jenny delar med sig av sina tankar, inspirerad av ett arbete med en ledningsgrupp som hon arbetade med nyligen. Vi bjuder på en övning och pratar om hur ni kan utvärdera er ledningsgrupps arbete. Vår coach- och ledarfilosofi är central i vårt arbete med ledningsgrupper för att skapa kraftfulla grupper.
#107 Kommunikation - ord som skapande kraft
November 04, 2022 03:00 - 34 minutes - 39.2 MBAtt kommunikation är en konst är ingen nyhet direkt, i dagens avsnitt pratar vi om orden som kommunikationen består av. Ord som skapar rum, ord som vi inte har modet att säga, ord som håller på att formas och ord som frigör och skapar utveckling och platser för utveckling. Ord är sannerligen en kraft, men kan också vara helt förlamande när man inte finner dem.
#106 Johan Seltborg, interimschef och aktuell med boken Ledarskap på besök.
October 21, 2022 03:00 - 39 minutes - 45.1 MBJohan Seltborg, interimschef och författare till boken Ledarskap på besök. Jenny och Johan samtalar om vad som är viktigt att tänka på som interimschef och som beställare av interimstjänster. Att interimsrollen kräver något annat än vad som krävs av en ordinarie chef. Samtalet tangerar praktiska tips såväl som att Johan delar med sig av sitt eget lärande om att hitta in i en helt ny roll och vikten av att stå stadigt, för att lyfta organisationerna han besöker som ledare. "Det är de som är h...
#105 50 år och 50 km löpning, vad lärde jag mig av det?
October 07, 2022 03:00 - 27 minutes - 31 MBEtt ovanligt samtal i podden som är något mer personligt och som handlar om det inre ledarskapet, självledarskapet. Det handlar också om att inte vara historielös, utan att med acceptans och en utforskande blick under 50 km springa genom livet. Jenny Bergh berättar om vad det resulterade i och vilken fråga hon kommer ställa till sig själv när hon fyller 85.
#104 Leda värderinsmedvetet
September 23, 2022 03:00 - 50 minutes - 57.8 MBEtt samtal mellan Niclas Bjälkenborn och Jenny Bergh om värderingar och värderingsgrund - vad är vad? Vad är viktigt när du leder värderingsmedvetet? Niclas delar med sig av sin egen gedigna chef- och ledarerfarenhet.
#104 Leda värderingsmedvetet
September 23, 2022 03:00 - 50 minutes - 57.8 MBEtt samtal mellan Niclas Bjälkenborn och Jenny Bergh om värderingar och värderingsgrund - vad är vad? Vad är viktigt när du leder värderingsmedvetet? Niclas delar med sig av sin egen gedigna chef- och ledarerfarenhet.
#103 Att skapa ett bra arbetsklimat
September 09, 2022 05:30 - 31 minutes - 36.5 MBInspirerade av ett kunduppdrag där samarbetet inleddes med "- Sist vi hade en konsult här var det så dåligt, minns inte ens vad som sas". I dagens avsnitt samtalar vi om dels vad vi gjorde för att möta dem och dels vad vi upplevde i mötet med den här gruppen. Samtalet leder oss in på vikten av mod, sårbarhet och psykologisk trygghet.
#102 Att välja både sin egen och andras utveckling
August 26, 2022 03:00 - 37 minutes - 42.4 MBÅsa samtalar med Enhetschef Lotta (Charlotte Håkansson van Luijn) om hennes erfarenhet av att vara ny som chef och att under två år bygga förtroende. Arbetsgruppen gick från ickefungerade till tillit, eget ansvar och samarbete. Lotta fick många lärdomar på vägen. Chefer är också människor och det här är en god beskrivning på en människa som valde både sin egen utveckling och andras. Lotta hade kunnat valt annorlunda, det gjorde hon inte och därför är det en lyckosam berättelse om att leda fö...
#101 Att utvärdera utvecklingsinsatser
August 12, 2022 03:00 - 27 minutes - 37.8 MBDags att börja förbereda medarbetarsamtalen och beslut om utbildningsinsatser nu, om man inte redan gjort det. Att veta vilka utbildningar man ska satsa på är inte så enkelt och just det pratar vi om i det här avsnittet. Är nöjdhet i utvärderingar verkligen ett mått på att en utbildning varit bra? och värd att satsa på igen? #khraft #utbildningsinsatser #nöjdhet #utbildning #utvärdering
#100 Vägen till 100 avsnitt och vikten av att byta miljö
July 08, 2022 03:00 - 25 minutes - 35.6 MBVi firar att vi släpper vårt hundrade avsnitt, summerar vägen hit och så ger vi tips på några av våra uppskattade avsnitt. Vi samtalar också kring vikten av att byta miljö och vad det skapar i gruppen. Podden tar semesteruppehåll och nästa avsnitt släpps den 12/8-22. Efter det kommer nya poddavsnitt släppas varannan vecka. Ha en fin sommar önskar Teamet på Khraft Avsnitt vi nämner i podden: #7 Stå i sin egen storhet #8 När det positiva blir negativt #9 Härskartekniker #19 Utveckling på ...
#99 Att vara effektiv eller skapa effekt?
July 01, 2022 03:00 - 26 minutes - 30.2 MBTillhör du också den som känner det som att du mest "jobbar i gruset", det vill säga har fullt upp med att hålla dig flytande bland allt som behöver göras? Frågan är: gör du verkligen rätt saker och hur vet du att det räcker med att det blir ett resultat? Om det pratar Jenny och Åsa denna vecka, välkommen! OBS! Vi beklagar att förra veckans avsnitt förväxlats i hanteringen med denna veckans avsnitt. Om du redan hört det här avsnittet så gå tillbaka till avsnitt 98 kan du höra det du missat...
#98 Nyfikenhet skapar tillväxt. Gäst: Anders Levorsen
June 24, 2022 16:35 - 31 minutes - 36 MBAnders Levorsen är Agil coach. Anders samtalar med Jenny om vikten av nyfikenhet som verktyg och förhållningssätt i sitt arbete och vad det har att göra med kundnöjdhet och fler affärer. Tillväxt - hur når vi den? Och hur bibehåller vi den? Vi borde utmana oss själva mer att lära av våra misslyckanden i ännu högre grad menar Anders. OBS Vi beklagar att detta avsnitt först lades ut med fel ljudfil. Ber om överseende, felet är nu korrigerat.
#97 Hinder för tillväxt
June 17, 2022 03:00 - 30 minutes - 34.8 MBDagens avsnitt är inspirerat av våra egna tankar om vad som kan hindra oss ibland, numera struntar vi nog mest i det. Ändå är det intressant att prata om de här föreställningarna som kan vara hinder. Kanske man till och med kan göra sina hinder till möjlighetssagor, det finns exempel på det.
#96 Historierna vi berättar
June 10, 2022 05:42 - 25 minutes - 29.2 MBDet har samma vecka varit Norges Nationaldag och Learn coaching Alumni & Friends i Oslo. Ett sammanträffande som leder till att Jenny Bergh och Toril Nygreen Grave sitter på Skrim, ett stycke utanför Oslo, och samtalar om historiers betydelser för individ, företag och länder.
#95 Från offentlig sektor till litet konsultbolag med ambitioner
June 03, 2022 03:00 - 40 minutes - 46.6 MBFör nästan exakt ett år sedan tog Åsa klivet ut i näringslivet som konsult. Vi pratar om resan från offentlig sektor i en roll som skolledare, som Åsa behärskade väl, till att våga klivet in i något helt nytt. Att trots en god inblick sedan tidigare om vad det är att driva företag ändå ställas inför en del utmaningar.
#94 Co-creation och Collaboration - dagsfärska erfarenheter från teamet på Khraft.
May 27, 2022 03:00 - 22 minutes - 25.5 MBAtt samarbeta med löst sammansatta team över korta perioder kräver mycket av alla och vi ställer oss frågan hur avgörande vår erfarenhet av ett fantastiskt samarbete under dagen faktiskt hade att göra med att vi alla är coachutbildade.
#93 Att coacha tonåringar - med Ulrika och Jessica
May 20, 2022 03:00 - 34 minutes - 47.6 MBJessica Rosengren och Ulrika Rytterström, förstelärare på Gökstensskolan med lång erfarenhet inom skolan, berättar om hur de arbetar med coachande samtal med eleverna. De beskriver vad de upplever att det coachande förhållningssättet bidrar med och hur det utvecklat dem i sina samtal med elever och kollegor. Och så bjuda du också på några tips på vad du kan tänka på när du pratar med de tonåringar du har runt dig.
#92 Var sänder du andra med din frågor?
May 13, 2022 03:00 - 30 minutes - 41.6 MBHur ställer vi frågor och vad gör de med personen vi ställer dem till? Dagens avsnitt handlar om frågeteknik för dig som arbetar med människor. Vi delar med oss av exempel på frågor du inte bör ställa och hur du kan göra om frågorna så att de skapar motivation och framåtblick.
#91 Vad gör chefen på kvällen?
May 06, 2022 03:00 - 31 minutes - 43.3 MBChefen syns inte längre och är inte involverad i arbetet vi gör. Chefens dörr är alltid stängd. Chefens har så mycket och springer mellan möten. Känner du igen kommentarerna? Chefens roll i en verksamhet som växer och utvecklas förändras över tid och det är inte alltid vi ser den förändringen när vi är mitt inne i verksamheten och har varit så över tid. Vad är då ingredienserna för både chefen och medarbetarna att öka förståelsen för varandra, att involvera och skapa engagemang för att hjäl...
#90 Vem blir du när du är trött?
April 29, 2022 03:00 - 35 minutes - 48.2 MBBåde som chef och medarbetare tar vi ibland ett tungt ansvar. Som chef kan det handla om medarbetaransvar, tröga beslutsprocesser, uppdrag som inte går hand i hand med befogenheter, samtal, konflikter och ett ständigt dåligt samvete för att inte hinna med allt - framför allt familj, fritid och dig själv. När tröttheten kryper på samtidigt som du ska finnas där för dina medarbetare, lösa brandkårsutryckningar osv blir det svårt att samla kraft till att lyfta blicken och se framåt. Då är det...
#89 Förgiftade arbetsrelationer - eller fikarumstrivsel?
April 22, 2022 03:00 - 37 minutes - 51.3 MBArbetsglädje och trivsel ökar motivationen och förmågan att lösa arbetsrelaterade uppgifter, vilket är positivt för produktivitet och lönsamhet. Fikarummet ses ofta som en plats för energipåfyllning, prat och gemenskap. Men det kan också vara stället för arbetsrelaterat prat, dåliga relationer, skitprat och allmänt gnäll. I veckans podd: gemensamt jobbspråk o jargong - humor, tydlighet, lyssnande, engagemang och det egna ansvaret.
#88 Generationsskiften - möjligheter och utmaningar
April 08, 2022 03:00 - 37 minutes - 51.3 MBI dagens avsnitt har vi besök av Anders Olsson, ipdix Coach & Consulting AB, som har lång erfarenhet av företagande och entreprenörskap inom olika branscher. Anders har med utgångspunkt ifrån sin egen erfarenhet bl.a. startat och drivit Framtidsnätet, ett nätverk för framgångsrika generationsskiften i bolag. Ta del av Anders erfarenheter och tips, kring ex vikten av igenkänning och hur professionell coaching kan bidra till processen. #ipdix #generationsskiften #khraft #professionellcoach #f...
#88Generationsskiften - möjligheter och utmaningar
April 08, 2022 03:00 - 37 minutes - 51.3 MBI dagens avsnitt har vi besök av Anders Olsson, ipdix Coach & Consulting AB, som har lång erfarenhet av företagande och entreprenörskap inom olika branscher. Anders har med utgångspunkt ifrån sin egen erfarenhet bl.a. startat och drivit Framtidsnätet, ett nätverk för framgångsrika generationsskiften i bolag. Ta del av Anders erfarenheter och tips, kring ex vikten av igenkänning och hur professionell coaching kan bidra till processen. #ipdix #generationsskiften #khraft #professionellcoach #f...
#87 LØFT - løsningsfokusert tilnærming, ser du problemet eller lösningen?
April 01, 2022 03:00 - 22 minutes - 30.4 MBAtt arbeta lösningsfokuserat skapar en konstruktiv dialog framför att arbeta med problemfokuserat som ofta ger energitapp. Vi berättar om Gro Johnsrud Langslets modell LØFT - løsningsfokusert tilnærming. Vi ger tips på hur du kan arbeta mer lösningsfokuserat med fokus på framgångsfaktorer. Har du fokus på att lösa problem eller att se lösningar? #LØFT #løsningsfokusert tilnærming #GroJohnsrudLangslets #khraft #lösningsfokus #problem
#86 Är gruppen frisk, förkyld eller sjuk?
March 25, 2022 03:00 - 35 minutes - 48.6 MBHur mår de grupper som du är en del av? Dysfunktionella grupper fungerar inte som de ska och människor far illa. Systemet är sjukt. Vi tar er igenom 9 gemensamma nämnare för grupper som inte mår bra. Vi pratar också om hur du kan vakna i ett system där du inte mår bra och vad du kan göra då? Författare som skrivit intressant litteratur kring systemteori: Peter Senge Oscar Öqvist #khraft #dysfunktionella #team #grupper #petersenge #oscaröqvist
#85 Relationsdesign: hur tänker du kring dina relationer?
March 18, 2022 03:00 - 37 minutes - 51.9 MBHur har du det i dina relationer och hur arbetar du för att utveckla dem? Vi pratar kring samtycke, gränssättning och hur man kan arbeta för att utveckla sina relationer.
#84 Apropå Internationella kvinnodagen: vilka historier berättar vi och vad ger de för avtryck?
March 11, 2022 04:00 - 36 minutes - 50.6 MBVilken kraft har historieberättande och vad väljer vi att lyfta fram? Historier är makt och vi kan skriva om historier för att de ska ge den effekt vi önskar. Att äga sin historia ger dig kraft. Hur ser din historia ut för ditt liv och din organisation, hur använder du den och vad sätter du för fingeravtryck? Vi lyfter några historiska kvinnor som satt stora avtryck på samhället, som det inte skrivits så mycket om tidigare men som nu får synas på ett annat sätt än tidigare. #khraft #inte...
#83 Behöver jag säga nej när jag säger ja?
March 04, 2022 04:00 - 28 minutes - 39.4 MBVi tar utgångspunkt i Nils van der Poels träningsprogram och målmedvetenhet. Att säga ja till en sådan målsättning innebär att säga nej till andra saker. Detta går att omsätta i stora som små val du ställs inför. Säger du nej till saker då du säger ja till något eller fyller du bara på med ja? Hur gör du för att nå dina mål? #khraft #mål #sägaja #nilsvanderpoel
#82 Ansvar - för rätt saker?
February 25, 2022 04:00 - 32 minutes - 44.4 MBAtt ta ansvar för sig och sin egen del, att inte ta för mycket ansvar. Att ta ansvar för rätt saker. Inte alltid helt lätt att navigera i. Kring detta samtalar vi kring i avsnittet och så funderar vi också kring ordet responsibility... #ansvar #responsibility
#81 Millennials - den nya coachgenerationen
February 18, 2022 04:00 - 33 minutes - 46.6 MBThe Millennials tar sig an coaching på ett helt annat sätt än generationen the Greater. Detta blev tydligt i ICF:s (International Coaching Federation) dagsfärska PWC-rapport - Consumer awareness som vi pratar om i detta avsnitt. Rapporten handlar om coachbranschens utveckling och vad du bör tänka på när du anlitar en coach. #ICF #coaching #pwc #consumerawareness #millennials
#80 Studentflak och pepparkakshus - vikten av traditioner
February 11, 2022 04:00 - 28 minutes - 38.6 MBI det här avsnittet pratar vi om vikten av att använda traditioner, ritualer och ceremonier som bidrar till energi, varumärkesbyggande och värdeskapande. Hur använder ni det i er organisation? #khraft #studentflak #pepparkakshus #traditioner #ritualer #ceremonier #energi #varumärkesbyggande #värdeskapande
#79 Kontinuitet - konsten att hålla i trappräcket hela vägen
February 04, 2022 04:00 - 33 minutes - 46.5 MBVi pratar om kontinuitet i relation till självledarskap som ledare och coach. Du själv är kanske det viktigaste redskapet i att skapa en framgångsrik och tillitsfull relation. #khraft #självledarskap #ledarskap #tillit #framgång #relation #ledare #coach
#78 Ledarskap för 2022
January 28, 2022 04:00 - 28 minutes - 39.6 MBI en läsning av Harvard Business Review från januari 2022 reflekterar vi och summerar fyra angreppssätt för ledaren som vill ta med sig viktiga lärdomar från 2021.
#77 Verksamhetsutveckling - gör plats för mjölken i kylen
January 21, 2022 04:00 - 27 minutes - 38.2 MBOfta gör vi olika insatser för att åstadkomma utveckling: utbildning, kompetensutveckling, coaching, omorganisation m.m. Det många brottas med är att löpa hela linan ut och fullfölja alla delar för att utvecklingen ska ske.
#76 Tips för en mer värderingsstyrd organisation
January 14, 2022 04:00 - 33 minutes - 46.6 MBSamtal om och tips på hur du kan arbeta för att din organisation ska bli mer värderingsstyrd - hur ni lever era värderingar i vardagen. #ledare #ledarskap #företagande #entreprenörskap #företagare #4av5jobb #företagarna #rektor #skola #motivation #utveckling #framgång #välmående #khraft #learncoaching #coach #coaching #coachandeledarskap #utbildning #självledarskap #förändring #värderingar #självkänsla #tillit #icfcoaching #icfACC #icfPCC #icfACTP
#75 Organisationssyn
January 07, 2022 04:00 - 34 minutes - 47.7 MB#75 Organisationssyn Vi samtalar kring olika perspektiv: den auktoritära, demokratiska och autokratiska organisationen och medarbetaren. Vad tenderar du mest att vara och hur påverkar det organisationen och personerna du arbetar med? #ledare #ledarskap #företagande #entreprenörskap #företagare #4av5jobb #företagarna #rektor #skola #motivation #utveckling #framgång #välmående #khraft #learncoaching #coach #coaching #coachandeledarskap #utbildning #självledarskap #förändring #värderingar ...
#74 Tro - och vikten av att tvätta händerna!
December 31, 2021 04:00 - 33 minutes - 46.3 MBVad är tro? Vad är det viktigaste en ledare kan göra? Vad menar vi med tro när vi pratar om ledarskap, hur påverkar det oss själva och personerna runt omkring oss? Håll koll på vad du tror på och tänk på tro som ett verb. #ledare #ledarskap #företagande #entreprenörskap #företagare #4av5jobb #företagarna #rektor #skola #motivation #utveckling #framgång #välmående #khraft #learncoaching #coach #coaching #coachandeledarskap #utbildning #självledarskap #förändring #värderingar #självkänsla...
#73 Roller och positioner
December 24, 2021 04:00 - 24 minutes - 33.5 MBHur hamnar vi i olika roller och vad beror det på? Hur påverkas vi av de personer vi samarbetar med och hur påverkar vi våra kollegor beroende på hur vi själva är? Vi samtalar kring roller och positioner samt hur man kan arbeta med gruppen för att vi tillsammans ska må bra och prestera så bra som möjligt. #ledare #ledarskap #företagande #entreprenörskap #företagare #4av5jobb #företagarna #rektor #skola #motivation #utveckling #framgång #välmående #khraft #learncoaching #coach #coaching #...
#72 Tillit - vad innebär det och kan det ses som en slaggprodukt?
December 17, 2021 04:00 - 28 minutes - 39.7 MBVad är tillit, hur vet vi att det finns tillit mellan oss och hur skapas den? Vad kan du göra för att skapa tillit i dina relationer? Vi vänder och vrider på begrepp och perspektiv kring tillit och funderar kring det som Stefan Söderfjäll menar att tillit är en slaggprodukt. #tillit #stefansoderfjall #ledare #ledarskap #företagande #entreprenörskap #företagare #4av5jobb #företagarna #rektor #skola #motivation #utveckling #framgång #välmående #khraft #learncoaching #coach #coaching #coachan...