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188 episodes - German - Latest episode: over 2 years ago -

Podcast über modernes Arbeiten, Leadership und Kommunikation

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Episodes

Kollektives Wissensmanagement

March 02, 2018 21:45 - 51 minutes - 47.6 MB

In dieser Folge reden wir mit Simon Dückert über Wissensmanagement im Unternehmen. Wie funktioniert das kollektive Wissensmanagement und Informationsverteilung heute und welche Voraussetzungen müssen existieren, um eine Wissenskultur zu etablieren.

FF019 Kollektives Wissensmanagement

March 02, 2018 21:45 - 51 minutes - 47.6 MB

In dieser Folge reden wir mit Simon Dückert über Wissensmanagement im Unternehmen. Wie funktioniert das kollektive Wissensmanagement und Informationsverteilung heute und welche Voraussetzungen müssen existieren, um eine Wissenskultur zu etablieren.

Bedeutung von Working Out Loud für Führungskräfte

February 23, 2018 22:05 - 24 minutes - 22.6 MB

In dieser Folge reden wir mit Peter Meyer über die Rolle von Working Out Loud für Führungskräfte und Unternehmen. WOL ist ein wichtiger Enabler für die Zukunft der digitalen Zusammenarbeit und der Wettbewerbsfähigkeit.

FF018 Bedeutung von Working Out Loud für Führungskräfte

February 23, 2018 22:05 - 24 minutes - 22.6 MB

In dieser Folge reden wir mit Peter Meyer über die Rolle von Working Out Loud für Führungskräfte und Unternehmen. WOL ist ein wichtiger Enabler für die Zukunft der digitalen Zusammenarbeit und der Wettbewerbsfähigkeit.

FF017 Wie NLP unser Arbeitsleben verbessern kann

February 18, 2018 16:54 - 1 hour - 62.3 MB

In dieser Episode reden wir mit Marian Zefferer über NLP bzw. Neuro-Linguistisches Programmieren. Wie können wir unserer Zustand beeinflussen, unsere Laune verbessern und ein erfülltes Leben anstreben? Wie kann NLP uns im Arbeitsalltag helfen?

Wie NLP unser Arbeitsleben verbessern kann

February 18, 2018 16:54 - 1 hour - 62.3 MB

In dieser Episode reden wir mit Marian Zefferer über NLP bzw. Neuro-Linguistisches Programmieren. Wie können wir unserer Zustand beeinflussen, unsere Laune verbessern und ein erfülltes Leben anstreben? Wie kann NLP uns im Arbeitsalltag helfen?

FF016 Enterprise Social Culture

February 10, 2018 16:00 - 1 hour - 66.3 MB

In dieser Folge reden wir mit Andreas Schorn über die soziale und digitale Kultur in Unternehmen, die notwendigen Enabler für eine Transformation. Außerdem erzählt Andreas über die Anfänge und die Rolle von WorkingOutLoud bei BMW.

Enterprise Social Culture

February 10, 2018 16:00 - 1 hour - 66.3 MB

In dieser Folge reden wir mit Andreas Schorn über die soziale und digitale Kultur in Unternehmen, die notwendigen Enabler für eine Transformation. Außerdem erzählt Andreas über die Anfänge und die Rolle von WorkingOutLoud bei BMW.

WOL Story von Alfred Zedelmaier

February 03, 2018 19:36 - 36 minutes - 34.3 MB

In dieser Folge reden wir mit Alfred Zedelmaier über WorkingOutLoud bei Audi. Alfred teilt seine Erfahrungen mit WOL mit uns und gibt Tipps, wie man Kollegen für WorkingOutLoud begeistern kann.

FF015 WOL Story von Alfred Zedelmaier

February 03, 2018 19:36 - 36 minutes - 34.3 MB

In dieser Folge reden wir mit Alfred Zedelmaier über WorkingOutLoud bei Audi. Alfred teilt seine Erfahrungen mit WOL mit uns und gibt Tipps, wie man Kollegen für WorkingOutLoud begeistern kann.

Digitale Zusammenarbeit

January 28, 2018 15:23 - 42 minutes - 39.5 MB

In dieser Folge reden wir mit Lukas Fütterer über die digitale Zusammenarbeit bei Daimler und wie Working Out Loud den Mitarbeitern dabei hilft die sozialen und technologischen Kompetenzen für Digitalisierung zu entwickeln.

FF014 Digitale Zusammenarbeit

January 28, 2018 15:23 - 42 minutes - 39.5 MB

In dieser Folge reden wir mit Lukas Fütterer über die digitale Zusammenarbeit bei Daimler und wie Working Out Loud den Mitarbeitern dabei hilft die sozialen und technologischen Kompetenzen für Digitalisierung zu entwickeln.

Objectives and Key Results

January 24, 2018 22:06 - 1 hour - 68.8 MB

In dieser Folge reden wir mit Johannes Müller über Objectives and Key Results. Was bedeutet dieser Begriff und wir OKRs den Organisationswandel beschleunigt, das klären wir an praktischen Beispielen.

FF013 Objectives and Key Results

January 24, 2018 22:06 - 1 hour - 68.8 MB

In dieser Folge reden wir mit Johannes Müller über Objectives and Key Results. Was bedeutet dieser Begriff und wir OKRs den Organisationswandel beschleunigt, das klären wir an praktischen Beispielen.

FF012 WOL Story von Sebastian Förster

January 09, 2018 17:00 - 1 hour - 56 MB

In dieser Episode reden wir mit Sebastian Förster über seine Erfahrungen mit Working Out Loud, die Anfänge, Hürden und Chancen.

WOL Story von Sebastian Förster

January 09, 2018 17:00 - 1 hour - 56 MB

In dieser Episode reden wir mit Sebastian Förster über seine Erfahrungen mit Working Out Loud, die Anfänge, Hürden und Chancen.

Mit neuer Autorität in Führung

January 05, 2018 10:37 - 54 minutes - 50.7 MB

In dieser Folge reden wir mit Frank Baumann-Habersack über das Thema Autorität, autoritäres Verhalten und wie die neue Autorität verstanden und gelebt werden kann.

FF011 Mit neuer Autorität in Führung

January 05, 2018 10:37 - 54 minutes - 50.7 MB

In dieser Folge reden wir mit Frank Baumann-Habersack über das Thema Autorität, autoritäres Verhalten und wie die neue Autorität verstanden und gelebt werden kann.

FF010 Revolution der Führung

December 29, 2017 17:21 - 1 hour - 60.1 MB

In dieser Episode reden wir mit Martin Pöhland über moderne Führung, Hierarchien, Führungsstile und autonome Teams. Wie ändert sich das Bild einer Führung, welche Aufgaben werden wichtiger und wie können Mitarbeiter den Wandel mittragen.

Revolution der Führung

December 29, 2017 17:21 - 1 hour - 60.1 MB

In dieser Episode reden wir mit Martin Pöhland über moderne Führung, Hierarchien, Führungsstile und autonome Teams. Wie ändert sich das Bild einer Führung, welche Aufgaben werden wichtiger und wie können Mitarbeiter den Wandel mittragen.

FF009 Mythos Mitarbeiterloyalität

December 23, 2017 18:11 - 47 minutes - 44.1 MB

In dieser Episode reden wir mit Roland Jäger über Loyalität der Mitarbeiter, Beziehung zum Chef, Motivation, Typen der Mitarbeiter und wie man eine Leistungskultur etabliert.

Mythos Mitarbeiterloyalität

December 23, 2017 18:11 - 47 minutes - 44.1 MB

In dieser Episode reden wir mit Roland Jäger über Loyalität der Mitarbeiter, Beziehung zum Chef, Motivation, Typen der Mitarbeiter und wie man eine Leistungskultur etabliert.

Agile Transformation im Unternehmen

December 17, 2017 19:17 - 38 minutes - 35.5 MB

In dieser Episode reden wir mit Marcus Raitner über agile Transformation in Unternehmen, wie man sie vorantreibt, welche Ansätze funktionieren und wie jeder einzelne mitmachen kann.

FF008 Agile Transformation im Unternehmen

December 17, 2017 19:17 - 38 minutes - 35.5 MB

In dieser Episode reden wir mit Marcus Raitner über agile Transformation in Unternehmen, wie man sie vorantreibt, welche Ansätze funktionieren und wie jeder einzelne mitmachen kann.

Stress und gesunde Arbeit

December 12, 2017 21:07 - 59 minutes - 54.5 MB

In dieser Folge reden wir mit Jonas Jankus über Stress, gesunde Arbeit, Achtsamkeit, gesunden Führungsstil. Was kann ich tun, um meine Arbeit weniger stressig zu machen oder zumindest mit dem Stress umgehen zu können.

FF007 Stress und gesunde Arbeit

December 12, 2017 21:07 - 59 minutes - 54.5 MB

In dieser Folge reden wir mit Jonas Jankus über Stress, gesunde Arbeit, Achtsamkeit, gesunden Führungsstil. Was kann ich tun, um meine Arbeit weniger stressig zu machen oder zumindest mit dem Stress umgehen zu können.

WOL aus Unternehmensperspektive

November 29, 2017 20:07 - 1 hour - 56.1 MB

In dieser Folge reden wir mit Sabine Kluge über Working Out Loud aus der Sicht des Unternehmens, über Führung im agilen Umfeld und über Selbstorganisation.

FF006 WOL aus Unternehmensperspektive

November 29, 2017 20:07 - 1 hour - 56.1 MB

In dieser Folge reden wir mit Sabine Kluge über Working Out Loud aus der Sicht des Unternehmens, über Führung im agilen Umfeld und über Selbstorganisation.

FF005 WOL Feedback und situatives Führen

November 26, 2017 20:48 - 39 minutes - 36.8 MB

In dieser Folge reden wir mit Ludger mal wieder über Working Out Loud, das Feedback zu dem Folge 4 und natürlich über weitere Themen, die uns in dem Podcast beschäftigen. Zudem gibt es ein Podcast Pick und zwei Buchempfehlungen zu Leadership.

WOL Feedback und situatives Führen

November 26, 2017 20:48 - 39 minutes - 36.8 MB

In dieser Folge reden wir mit Ludger mal wieder über Working Out Loud, das Feedback zu dem Folge 4 und natürlich über weitere Themen, die uns in dem Podcast beschäftigen. Zudem gibt es ein Podcast Pick und zwei Buchempfehlungen zu Leadership.

Working Out Loud

November 12, 2017 21:11 - 1 hour - 57.9 MB

In dieser Folge reden wir mit Katharina Krentz über Working Out Loud. WOL bedeutet sich um Unternehmen zu vernetzen, die Arbeit sichtbar zu machen und so eine sinngetriebenen und erfüllenden Arbeitsalltag zu haben.

FF004 Working Out Loud

November 12, 2017 21:11 - 1 hour - 57.9 MB

In dieser Folge reden wir mit Katharina Krentz über Working Out Loud. WOL bedeutet sich um Unternehmen zu vernetzen, die Arbeit sichtbar zu machen und so eine sinngetriebenen und erfüllenden Arbeitsalltag zu haben.

Quelle der Motivation liegt in uns

November 10, 2017 17:30 - 39 minutes - 36.6 MB

Wie man sich in schwierigen (Arbeits)Situationen verhalten kann, über Warum(s) und wie man Frustration in Motivation und Selbsterkenntnis umwandeln kann.

FF003 Quelle der Motivation liegt in uns

November 10, 2017 17:30 - 39 minutes - 36.6 MB

Wie man sich in schwierigen (Arbeits)Situationen verhalten kann, über Warum(s) und wie man Frustration in Motivation und Selbsterkenntnis umwandeln kann.

Motivation und das dynamische Mindset

October 19, 2017 18:14 - 1 hour - 58.3 MB

In der Folge 2 reden wir über Motivation, Führung als Dienstleistung und das dynamische Mindset (Selbstbild). Was tun, wenn sich die innere Kündigung anbahnt.

FF002 Motivation und das dynamische Mindset

October 19, 2017 18:14 - 1 hour - 58.3 MB

In der Folge 2 reden wir über Motivation, Führung als Dienstleistung und das dynamische Mindset (Selbstbild). Was tun, wenn sich die innere Kündigung anbahnt.

Die Nullfolge: Warum Flurfunk Podcast?

October 08, 2017 19:55 - 37 minutes - 34.9 MB

In der ersten Folge stellen wir uns vor und erzählen, warum wir diesen Podcast starten. Die Nullfolge :)

FF001 Die Nullfolge: Warum Flurfunk Podcast?

October 08, 2017 19:55 - 37 minutes - 34.9 MB

In der ersten Folge stellen wir uns vor und erzählen, warum wir diesen Podcast starten. Die Nullfolge :)

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