443. Cómo marcan objetivos en Google

Si hay un tema importante para avanzar en nuestro trabajo es saber marcarse objetivos correctamente y por eso hoy veremos cómo marcan objetivos en Google, una super-empresa que nos demostrará que no hace falta complejos sistemas para ello.

Pero antes de pasar a comentaros el tema recordad que en pantaloni.es tenéis todos los cursos de management y habilidades profesionales necesarias que no se enseña en la universidad pero que son fundamentales para cualquiera que quiera destacar en el mundo laboral.

Y bien, ahora si vamos con el tema de hoy:

Cómo marcan objetivos en Google mediando OKRs

Antes de nada dejar un tema claro: Que lo haga Google no significa que sea la metodología adecuada para cualquiera. Hay muchas formas de conseguir una buena gestión de objetivos y si os traigo variedad en este sentido es para que podáis elegir el que mejor se adapte a vuestra forma de trabajar.

Dicho esto solo quiero comentaros por aquí (tenéis la explicación completa en el episodio de hoy) que esta metodología destaca, sobre todo, por su sencillez y por permitir libertad de ejecución para quienes tienen que pasar a la acción. Es decir, no es un sistema cerrado y complejo donde definimos todos y cada uno de los puntos que tenemos que hacer. Se trata de alcanzar los Key Results (KR) o Resultados Clave que son los que nos indican cuán bien o no vamos respecto a nuestros objetivos.

Pero no os preocupéis que os lo explico en detalle en el episodio.

Si queréis investigar más sobre esta metodología aquí podéis ver la explicación completa de Google sobre los OKRs, paso a paso.

Para cualquier duda ya sabéis que me podéis encontrar a través del formulario de contacto.

Muchas gracias por estar ahí y por vuestras valoraciones de 5 estrellas en iTunes y vuestros me gusta y comentarios en ivoox.

¡Hasta mañana!