Considérer chaque candidat comme un client potentiel  


Une réalité aujourd'hui que beaucoup d'entreprises ignorent   


Le rapport de force entre candidats et recruteurs a évolué et aujourd'hui, les entreprises ne sont plus en position de force 💡  (on le répète beaucoup, mais c'est une réalité). Le monde a évolué, les technologies et la communication avec  Une mauvaise expérience en entretien et c'est toute la réputation de l'entreprise qui peut être entachée avec la viralité des réseaux aujourd'hui  


Au même titre qu'un client mécontent d'un produit ce qui découragera les autres consommateurs à l'acheter   


De mauvais avis sur l'expérience candidat et c'est toute une stratégie RH qui peut partir en fumée.  Marque employeur, parcours candidat, des enjeux et défis #RH toujours dans l'ère du temps   


On en parle aux côtés @Christel de Foucault, notre experte qui n'est plus à présenter sur @LinkedIn dans cet épisode de Patati & Patata