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IBM Livestudio Magazin KW 39:  Ein erstes Resümee nach einigen Monaten Home Office durch Covid-19

Let's Talk - Ein IBM Podcast

German - September 23, 2020 07:46 - 36 minutes - 29.4 MB
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Schokolade versüßt vielen – egal ob im Büro oder im Home Office – den Tag. UIrich Strack, CIO von RITTER SPORT, erläutert die besondere Herausforderung für die Lebensmittelbranche im Home Office: Verwaltung und Produktion sollten weiterhin getrennt bleiben, auch bei den Abläufen. Durch die Sicherstellung der nötigen IT-Infrastruktur und neuer Prozesse hat sowohl das Arbeiten von daheim wie auch die schrittweise Rückkehr ins Büro gut funktioniert. Bernhard Dilly, CIO IBM DACH, gibt Einblicke, welche Regelungen es bei der IBM gibt, und wie die Cloud und andere Technologien Unternehmen in diesen Zeiten besonders unterstützen können.

Ein sehr wichtiges Thema wurde beim schnellen Umzug ins Home Office oft vernachlässigt: Sicherheit. Dazu gibt Dirk Neumann, Leiter des Vertriebs bei CTERA in DACH, Einblicke. Während sich viele Unternehmen schnell für ein Videokonferenz-Tool entschieden haben, bei dem Datenschutz eventuell nicht großgeschrieben wird, haben sich andere Mitarbeiter aus Sicherheitsgründen nur mit VPN-Netzwerken von daheim verbunden. Aber auch dabei stößt man schnell an Grenzen. CTERA konnte mit Lösungen, die Unternehmen sichere Cloudanwendungen ermöglichen, ihre Kunden bei einem möglichst reibungslosen und sicheren Ablauf im Home Office unterstützen. Gemeinsam haben CTERA und IBM etwa für ein internationales Unternehmen eine hochredundante und sichere Lösung als Disaster Recovery bereitgestellt.

Das Fazit: Mit einer schlagkräftigen und flexiblen IT und sicheren Cloud-Lösungen gelingen auch solche großen Herausforderungen wie die aktuelle Situation. Dabei ist diese auch eine Chance: Denn so schnell wie jetzt hat sich die Digitalisierung noch nie vorwärtsbewegt.

Demo CTERA:
https://www.ctera.com/re/demo/


Watson Works:
ibm.biz/watson_works


LinkedIn Ulrich Strack:
https://www.linkedin.com/in/ulrich-strack-a96abb127/


LinkedIn Bernhard Lilly:
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LinkedIn Dirk Neumann:
https://www.linkedin.com/in/neumanndirk/