Oliver Ewinger ist Lernender, Netzwerker und Projektleiter im Bereich Entwicklung bei Magna Exteriors. Er sagt über sich selbst, dass es seine Leidenschaft ist, Menschen in der digitalen Transformation zu unterstützen und zu stärken!

Wir haben unser Gespräch während des IOM Summit in Köln aufgenommen und uns vor allem dem Thema Lifelong Learning gewidmet. Das Gespräch mit Oliver zeigt, wie die Motivation zum stetigen Lernen dabei helfen kann, sich selbst und andere für die Digitalisierung fit zu machen.

Gast Oliver Ewinger

Oliver Ewinger ist Lernender, Netzwerker und Projektleiter im Bereich Entwicklung bei Magna Exteriors. Er sagt über sich selbst, dass es seine Leidenschaft ist, Menschen in der digitalen Transformation zu unterstützen und zu stärken!

Wir unterhalten uns in dieser Episode darüber, in welchen Communities sich Oliver abseits seines Jobs bewegt und wie diese ihn genau dort weiterbringen. Das Gespräch mit Oliver zeigt Intrapreneuren auf, wie die Motivation zum stetigen Lernen dabei helfen kann, sich selbst und andere für die Digitalisierung fit zu machen.

Warum ist es elementar, stets Neues zu lernen und über den beruflichen Alltag hinaus zu denken? Was sind wichtige Takeaways aus einer solchen Learning Journey von Intrapreneuren durch Netzwerke außerhalb des Jobs? Welchen Mehrwert hat ein Arbeitgeber, der Mitarbeitern diese Freiheiten zur persönlichen Entwicklung gewährt?

Tool-Empfehlungen:
Twitter
Apple Notizen
One Note

Website-Empfehlungen Oliver:
https://colearn.de/
https://wakelet.com/wake/2886f7c5-488e-425a-8b3b-d109daa1afa7?utm_source=twitter&utm_medium=mixed

Follow-Empfehlungen Oliver:
Maike Kueper
Harald Schirmer
Sebastian Kolberg

Empfehlungen zu Netzwerken und Events von Oliver:
AI Monday
CLC - Corporate Learning Community
Feed your Rebel
HR-Tech Night
IOM Summit
Knowledge Camp
Working Out Loud
Working Out Loud Camp 2019

Theme des Podcasts:
• The Fisherman – Fireflies

Host des Podcasts:
• Eric Buhse

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